GCOP

Programa de Gestão de Cultura

Organizacional Positiva

O que é o GCOP?
Como funciona?
Como participar?

O que é o GCOP?

O GCOP (Gestão de Cultura Organizacional Positiva) é um Programa que irá capacitar profissionais que desejam transformar a Cultura Organizacional da sua empresa com a prática das 24 Forças de Caráter e 6 Virtudes humanas, da Psicologia Positiva.


Forças de Caráter são aqueles aspectos da sua personalidade que distinguem o que há de melhor em você e são coletivamente responsáveis por suas maiores realizações e completude. E os cientistas identificaram 24 Forças, que são os blocos básicos que definem a nossa individualidade como pessoas, do ponto de vista psicológico.

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Como funciona o Programa?

São 24 encontros ao vivo e online com gestores,

líderes e outros profissionais da empresa para conhecer, aprender e praticar cada uma das 24 Forças Pessoais.

Um encontro por semana, de até 45 minutos. A duração do Programa é de 6 meses, para uma verdadeira transformação institucional.

A Metodologia foi desenvolvida com base na ciência da Psicologia Positiva. Nela, apresentamos definições, práticas, exercícios, sugestões do uso e consultoria das 24 Forças de Caráter e 6 Virtudes Humanas aplicadas nas organizações.

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Como participar do GCOP?

O Programa é destinado a líderes de equipes, consultores externos, gestores de pessoas e processos, profissionais de RH, escolas, hospitais, ONGs ou órgãos públicos que estão passando pelo desafio de promover mudanças efetivas na sua empresa. Que buscam desenvolver o seu maior potencial e transformar sua empresa em um ambiente mais eficiente, realizador, com propósito, engajamento, bem-estar e resultados.


Para participar, cadastre-se no formulário abaixo, consulte valores, tire todas as suas dúvidas e garanta uma das vagas limitadas do Programa GCOP.

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Sobre os consultores do Programa

Adriana Carvalho Ferrarezi é Psicóloga Organizacional, com especialização em Marketing e Gestão de Negócios (MBA Fundace/USP) e Neurociência/Psicologia Positiva no Desenvolvimento Humano (IPOG). Fundadora da Agência Like Melon.

Fundadora da @agencialikemelon empresa com soluções em marketing e saúde no trabalho, focada em contribuir com o PERMA 51 (até 2051, 51% da população mundial em Florescimento) para desenvolvimento do potencial humano.

“É impossível progredir sem mudança, e aqueles que não mudam suas mentes, não podem mudar nada.”

George Shaw

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